昨年に女子中学生オバサンが退学処分になってから、中学生彼氏のほうはおとなしくなってたんだが、ここ最近また文句言うようになった。

自称・うつ病の中学生彼氏の「仕事イヤイヤ病」、私の研究だと気温が低い冬に悪化する傾向がある。今真冬だしまさに症状悪化時期なのかな(笑)

で、この中学生彼氏。

今年の9月で定年だって(笑)

うちの社員、定年後は嘱託社員として勤務するのが通常であるが、

コイツの場合、

「おれは鬱病なんや！この診断書が目に入らぬか！！」
と水戸黄門の印籠のごとく総務部に提出済み。

これ、総務はどう判断するんだ？

そもそも規定には「心身ともに健康で仕事に支障がないこと」というのが前提。

だがこの中学生彼氏、「心身ともに不健全」そのもの。

脚が悪いという理由で自分の作業デスクに座ったまま置物のごとく動かないし、別の仕事やらせようものなら、それこそ反抗期の中学生のごとく機嫌が悪くなる。ホンマメンドクサイ。。。

さて、この残業もしなけりゃ休日出勤もしないこの思春期中学生をこのままおいておくのか、それとも「卒業(笑)」させるのか。

うちの部署のみんなは、あなたが無事に「卒業」することを望んでいます(笑)